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CORSO DI FORMAZIONE RLS

Durata: 32 ore

Aggiornamento: Annuale di 4 ore per le imprese che occupano dai 15 ai 50 lavoratori e di 8 per le imprese che ne occupano più di 50 

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Assolve gli obblighi indicati nel Testo unico sulla sicurezza per la formazione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS), così come definiti dall’art 47 del D.Lgs 81/2008.

E' obbligatorio per tutti i soggetti, interni o esterni l’azienda, che vengano eletti dai lavoratori internamente o siano individuati nell’ambito territoriale o produttivo esterno all’impresa stessa.

   Contenuti:

  • principi costituzionali e civilistici;

  • la legislazione generale e speciale in materia di prevenzione infortuni e igiene del

  • lavoro;

  • i principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi;

  • la definizione e l’individuazione dei fattori di rischio;

  • la valutazione dei rischi;

  • l’individuazione delle misure (tecniche, organizzative, procedurali) di prevenzione e protezione;

  • aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori;

  • nozioni di tecnica della comunicazione.

Al termine del corso , previa frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione, verrà effettuata una prova di verifica obbligatoria.

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CORSO AGGIORNAMENTO RLS

Durata: 4 ore per le imprese che occupano dai 15 ai 50 lavoratori e di 8 per le imprese che ne occupano più di 50 

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La normativa nazionale in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro prevede l’aggiornamento del corso RLS con cadenza annuale. L’aggiornamento del corso RLS è necessario per garantire la dovuta efficacia nello svolgimento delle attribuzioni previste per i Rappresentanti dei lavoratori sulla sicurezza.

Durante il corso di aggiornamento RLS saranno trattate le significative evoluzioni e innovazioni, le applicazioni pratiche e gli approfondimenti in materia della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

   Contenuti:

  • Approfondimenti giuridico – normativi.

  • Aggiornamenti tecnici sui rischi ai quali sono esposti i lavoratori.

  • Aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda.

  • Fonti di rischio e relative misure di prevenzione.

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